Er is iemand uitgevallen door (werk)stress of een burn out. We willen deze medewerker adequaat ondersteunen om de emotionele kosten voor die medewerker te beperken. helpen om uit het dal te klimmen en bij dragen aan een duurzaam inzetbaar vervolg.

Zijn collega’s of medewerkers uitgeput? Lukken de dagelijkse dingen (net) niet meer?  Grote kans dat er chronische stress en spanning spelen met kansen op een burn-out. Door een structurele belasting van het lichaam en zenuwstelsel ontstaan chronische klachten zoals emotionele onbalans, kort lontje, onrustig slapen, steeds meer werken maar ook  wat meer terug trekken, geen zin meer in sociale activiteiten. Creëer een keerpunt en neem de regie weer in eigen handen.

Ontdek hoe op een lichaamsgerichte manier de energie en vitaliteit weer terugkomt.

 

Dit kan ik jou bieden:

Fijn dat je op mijn site was, het lijkt er op dat je nu weg gaat. Voor je gaat, zou je mij willen helpen om deze site beter te maken door het beantwoorden één of van twee vragen?

Dank je wel,

Peter van Kempen